Последние новости

Профсоюз Рыбницкого филиала «Тирастеплоэнерго» подвел итоги пятилетней работы

Отчетно-выборная конференция первичной профсоюзной организации Рыбницкого филиала МГУП «Тирастеплоэнерго» стала не просто подведением итогов очередного пятилетнего срока проведения профсоюзной деятельности в коллективе, а возможностью оценить результаты большой совместной работы коллектива, администрации предприятия и профсоюзного комитета.

В работе конференции приняли участие председатель Республиканского отраслевого объединения профсоюза работников республиканского, местного хозяйства и транспорта Оксана Назаренко, председатель Рыбницкого территориального объединения профсоюзов Анатолий Дыньговский, генеральный директор МГУП «Тирастеплоэнерго» Олег Ищенко и директор Рыбницкого филиала предприятия Роман Марченко. Почетные гости вошли в состав президиума конференции и приняли участие в обсуждении итогов деятельности профсоюзной организации.
С основным докладом выступил председатель первичной профсоюзной организации Игорь Пантелеев. Он отметил, что за последние пять лет профсоюз не только сохранил свои позиции, но и стал важным инструментом защиты интересов работников, укрепления корпоративного единства и развития социальной поддержки коллектива.
Красноречивее любых слов говорят цифры. На 1 января 2026 года в Рыбницком филиале трудятся 257 человек, и каждый из них состоит в профсоюзе. Стопроцентное членство — показатель высокого доверия работников к своей профсоюзной организации и подтверждение того, что люди видят реальные результаты ее работы.
За отчетный период профсоюзный комитет провел 455 заседаний, на которых рассматривались вопросы материальной помощи, премирования сотрудников, организации культурных и праздничных мероприятий, охраны труда, планирования бюджета, участия коллектива в общественной жизни и повышения квалификации профсоюзного актива.
Но за каждой цифрой стоят конкретные дела. На протяжении всей пятилетки профсоюз регулярно оказывал материальную помощь работникам, поддерживал сотрудников в сложных жизненных ситуациях, поздравлял членов коллектива с юбилейными датами, Днем защитника Отечества, Международным женским днем и Новым годом. Уже доброй традицией стали праздничные мероприятия для детей работников, новогодние утренники и вручение сладких подарков.

Одним из приоритетов остается забота о здоровье работников и их семей. За пять лет сотрудники предприятия получили путевки на санаторно-курортное лечение в санаторий «Днестр» ФПП, а дети работников смогли отдохнуть в детских оздоровительных лагерях. Такие меры социальной поддержки не только помогают укреплять здоровье, но и создают уверенность людей в том, что они не остаются один на один со своими заботами.
Профсоюзный комитет активно участвует и в решении производственных вопросов. Он контролирует соблюдение трудового законодательства, согласовывает графики отпусков, следит за вопросами охраны труда, представляет интересы работников перед работодателем. Благодаря конструктивному взаимодействию администрации предприятия и профсоюзной организации большинство возникающих вопросов удается решать в рабочем порядке и с учетом интересов коллектива.
Не остается в стороне коллектив и от общественной жизни. Работники филиала принимают участие в городских мероприятиях, семинарах территориального объединения профсоюзов, профессиональных конкурсах, в том числе в республиканском конкурсе «Лучший по профессии». Подобные инициативы не только позволяют обмениваться опытом, но и укрепляют престиж рабочих профессий.
Подводя итоги работы, участники конференции высоко оценили деятельность профсоюзного комитета, отметив, что за прошедшие пять лет удалось сохранить высокий уровень социальной защищенности работников и укрепить единство трудового коллектива.

Ключевым вопросом конференции стали выборы председателя первичной профсоюзной организации. Решение делегатов оказалось единогласным — Игорю Пантелееву вновь доверили возглавить профсоюз Рыбницкого филиала МГУП «Тирастеплоэнерго».
Поблагодарив коллег за оказанное доверие, Игорь Пантелеев подчеркнул, что достигнутые результаты — это заслуга всего коллектива. Он выразил признательность работникам предприятия за их ежедневный труд, благодаря которому жители Рыбницы бесперебойно обеспечиваются теплом, и заверил, что профсоюз продолжит последовательно защищать интересы сотрудников, развивать социальные программы и поддерживать атмосферу взаимного уважения и единства.
Итоги прошедшей пятилетки показали, когда коллектив, руководство предприятия и профсоюз работают одной командой, удается не только успешно решать производственные задачи, но и создавать условия, в которых человек труда чувствует себя защищенным, востребованным и уверенным в завтрашнем дне.

Елена Миленина